Im Fokus steht hier neben der Tätigkeit selbst auch die Motivation dahinter: der Kontakt zu Kolleg*innen und/oder Kund*innen, das selbständige Arbeiten, das Ausleben der Kreativität etc. Egal, was es ist – es wird Ihnen wahrscheinlich auch im neuen Job wichtig sein. Wenn Ihre Antwort dann auch noch zum Jobprofil passt, umso besser!
Dass Sie bei einem Bewerbungsgespräch nervös sind, ist absolut normal. Das wissen Personalverantwortliche selbstverständlich. Es zeigt schließlich auch, dass Ihnen die Sache wichtig ist. Aus diesem Grund erhalten auch mitunter Personen, die sich übertrieben cool geben, den Job nicht.
Es geht darum, den/die Personaler*in zu überzeugen, dass das eigene Profil zu den Anforderungen der Position passt. Achten Sie darauf, dass Sie Beispiele nennen, um Ihre Aussagen zu untermauern. Selbstverständliches wie Pünktlichkeit ist keine Stärke, sondern darf vorausgesetzt werden. Konzentrieren Sie sich lieber auf das, was Sie wirklich gut können und gleichzeitig für den zukünftigen […]
Auch wenn es unangenehm ist, es ist notwendig. Niemand wird es Ihnen übelnehmen, solange Sie rechtzeitig absagen. Wenn Sie einfach auf Tauchstation gehen wird das sicher negativ in Erinnerung bleiben und eventuell auch Chancen verbauen.
Eine gute Vorbereitung schafft ein gewisses Maß an Sicherheit. Zusätzlich sollten Sie sich darüber im Klaren sein, dass Sie sehr viel an fachlichen und persönlichen Qualifikationen mitbringen. Sie kommen also nicht als Bittsteller*in! Auch hilft es, sich folgendes bewusst zu machen: So wie Sie sich um den Job bewerben, bewirbt sich das jeweilige Unternehmen auch […]
